Руководитель отдела продаж

от 300 000 до 500 000 ₽ до вычета налогов

Вакансия находится в архиве

Edler.pro

г. Москва

Требуемый опыт работы

Более 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Удаленная работа

Приветствую! Меня зовут Черкашов Александр, основатель edler.pro

Мы ищем сильных коллег, которые хотят работать с B2B Клиентами, и зарабатывать 200 000 - 500 000 руб в удаленном формате работы. Это Вы? Если да - давайте знакомиться.

// Кто мы?

Edler.pro - платформа №1 по автоматизации найма и обучения сотрудников. Резидент СКОЛКОВО, аккредитованы МИНЦИФРЫ. Мы внедряем платформу нашим Клиентам, и решаем жгучих вопрос: "Где же найти сотрудников?".

Наши показатели:

- Выручка группы 300 000 000 Р / год (Рост 100% в год)

- Работает 70 человек

- Работаем по всей России, немного в Казахстане, а хотим по всему миру =)

// Почему открыта вакансия:

Мы открываем направление B2B продаж через входящие обращения от Клиентов, и у нас уже есть много не обработанных заявок. Нам нужен первый отдел продаж, а потом 5 отделов.

// Кто наш Клиент?

Наш Клиент - это компания, которая устала от того, что не может найти сильную команду, и хочет создать очередь из кандидатов, которые хотят и могут работать. При этом - автоматически. А мы умеем так делать =)

Например: Агентство недвижимости хочет получить очередь из кандидатов, чтобы 100 сотрудников были готовы выйти на работу, и компания просто выбирала кто же лучше подходит по их ответам.

// Что продаем?

Наши продукты, это:

Платформа Edler.pro: автоматизируем найм, оценку и обучение сотрудников. LMS и HRM в одном флаконе. Очень удобно. Стоит от 150 000 Р до 990 000 Р / год.

// В нашей компании Вы получите:

  • среднемесячный доход: 300 000 - 500 000 руб. (оклад 100 000 Р + KPI), крутая система бонусов за перевыполнение планов;
  • полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ;
  • выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
  • график работы 5/2, удаленная работа;
  • продукт, за который не стыдно перед клиентами, каждый клиент дает рекомендации;
  • обязательный отпуск каждые 3 месяца, чтобы избежать выгорания!
  • возможность карьерного роста за пол года до директора департамента;
  • молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 27 лет);
  • возможность глубоко погрузиться в тематику бизнеса, приобрести навыки, которые навсегда изменят Вашу жизнь;
  • обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании для развития профессиональных качеств и насмотренности в разных сферах бизнеса.

// В чем заключается работа?

  • Работа с ключевыми Клиентами компании (личное курирование сделок Клиентов сегмента Enterprise)
  • Набор, оценка и формирование команды отдела продаж
  • Мотивация команды, координация работы
  • Вести прозрачную работу отдела в CRM-системе
  • Выполнять и перевыполнять планы по подключению новых пользователей =)

// Обязательные требования к кандидатам:

  • опыт работы в должности менеджера по продажам от 5 лет;
  • опыт работы в должности руководитель отдела продаж / директор по продажам от 3 лет;
  • обязателен великолепный опыт работы в роли Продавца (не забыл как вести переговоры);
  • Умение назначать Zoom встречи (или аналоги);
  • Умение проводить Zoom презентации (или аналоги);
  • Умение работать в CRM Bitrix24;
  • Умение писать, корректировать и дорабатывать скрипты продаж;
  • Умение составлять карточки ответов на вопросы и возражения;
  • Умение закрывать сделки;
  • Умение вести отчетность по показателям отдела;
  • Опыт продаж консалтинговых или IT продуктов;
  • Быть уверенным пользователем ПК (google docs, любая crm);
  • Энергичность, высокий уровень эмпатии, душевность и уверенность в себе;
  • Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

ЧТО ДАЛЬШЕ?
Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас - откликайтесь!

После отклика hh отправит Вам ссылку на демонстрация должности.

В демонстрации: задачи РОПа, система мотивации, а в конце будет несколько вопросов прямо в нашем продукте. Заодно посмотрите на саму платформу =)

(!) После ответа на вопросы в демонстрации мы готовы предложить Вам работу даже без собеседования.

ЕСЛИ ВЫ ИЩИТЕ НАС, ТО:

  • Откликнитесь на вакансию.
  • Мы направим ссылку на курс в сообщениях на HH.
  • Пройдите вводный курс о компании, проверьте себя (до собеседования).
  • При прохождении курса, мы готовы пригласить Вас в команду.

Готовы? Ждем отклик!

Ключевые навыки

Управление продажами
Обучение персонала
B2b продажи
Телефонные переговоры
Мотивация персонала
Навыки переговоров
Управление командой
Активные продажи
Навыки продаж
Организация обучения для отдела продаж
Организация тренинга для новых сотрудников

Адрес

Ростов-на-Дону, улица Матросова, 35

Контактная информация

Edler.pro

Сайт: edler.pro

Почта: 001@edler.pro

Вакансия опубликована 23.10.2024 в г. Москва.

Похожие вакансии

#

Москва

Крестьянская застава

и еще 1 станция

Полный день

Подробное описание

23 октября

#

Москва

Тульская

Полный день

Подробное описание

26 июля

#

Москва

Полный день

Подробное описание

14 августа