Вакансия: Менеджер по подбору персонала в сеть студий лазерной эпиляции Lisse

Компания: Lisse Laser - это самая крупная сеть студий лазерной эпиляции в Казани. Рейтинг на всех ресурсах 5 звезд потому, что после посещения нашей студии, в другие места иди больше никогда не захочется.

Наша миссия: Сохранять гладкое тело с легкостью и приятными ощущениями.

Задачи HR менеджера:

Подбор и поиск квалифицированных специалистов в студии;
Создание отдела HR с нуля;
Систематизировать работу сотрудников компании;
Создание HR-бренда;
Проведение адаптационных мероприятий с персоналом;
Участие в проведении оценки, обучения и развитие персонала;
Участие в проектах команды (разработка и внедрении HR-бренда, организация корпоративных мероприятий и пр.);
Создание кадрового резерва;
Участие в процессе аттестации персонала, написание чек-листов, методических пособий;
Написание регламентов и положений компании;
Разработка KPI для сотрудников компании.

Опыт:

Опыт работы от 2 лет в подборе персонала, опыт формирования HR-отдела будет преимуществом.

Что предлагаем:

Оклад 70 000 рублей+ KPI - 30 000 рублей;
График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
Частично удаленный формат, в офисе весь день сидеть не нужно;
Красивый и чистый офис, оборудованный необходимой техникой;
Бесплатная парковка на охраняемой территории;
Адекватное руководство;
Ежегодная индексация заработной платы.

Оставляйте отклик на вакансию и наш специалист свяжется с Вами для проведения телефонного интервью.

Данную вакансию так же ищут по следующим ключевым запросам: Менеджер по подбору персонала, HR BP, HR менеджер, HR manager, HR-специалист, HR-специалист/HRG, Руководитель HR-отдела, HRD, Ведущий HR, HR BP/HRG/HR, Senior HR, HRBP, HR аналитик, HR- generalist, Младший HR BP, Менеджер по персоналу, рекрутер, специалист по подбору персонала, HR-бизнес-партнер, HR / Recruiter, менеджер по персоналу, менеджер по адаптации персонала, Ресечер, рекрутер, IT рекрутер,