Бизнес-аналитик (1С)

• ЗАО «ФармФирма» Сотекс - это динамично развивающийся производитель лекарственных средств.
• На четвертом месте совокупного рейтинга российских производителей фармацевтической продукции по объему реализации;
• На десятом месте совокупного рейтинга российских производителей фармацевтической продукции по показателю объема продаж;
• Более 20-ти лет на рынке фармацевтических производителей;
• 1200 сотрудников в более 50 городах России;
• Входит в ТОП 100 лучших работодателей России;
• Завод «Сотекс» стал одним из первых предприятий, построенных в России в полном соответствии с требованиями GMP EU;
• Более 150 позиций в продуктовом портфеле.

Вашими задачами будут:

• Описывать и администрировать БП в системе бизнес-моделирования Компании;
• Регламентировать БП, осуществлять разработку нормативной проектной документации;
• Подготавливать или участвовать в подготовке ТЗ от заказчика по изменению и автоматизации БП;
• Готовить предложения по автоматизации или оптимизации процессов Компании;
• Осуществлять взаимодействие между владельцами БП Компании и сторонним разработчиком;
• Осуществлять сопровождение внедрения новых информационных технологий.

Мы ждем от Вас:

• Высшее образование;
• Владение навыками описания БП в двух нотациях;
• Владение навыками сбора и анализа информации;
• Знание одной информационной и одной учетной системы 1С;
• Знание стандартов написания ТЗ на доработку/автоматизацию;
• Опыт описания БП организации с верхнего уровня до функциональных;
• Опыт участия во автоматизации интеграции между информационными системами;
• Опыт участия в оптимизации бизнес-процессов;
• Аналитическое, структурированное, логическое мышление;
• Способность и готовность к обучению;
• Нацеленность и ответственность за результат.

Мы предлагаем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Официальную, стабильную заработную плату с ежегодной индексацией;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Добровольное медицинское страхование за счет компании;
• Комфортное рабочее место;
• Возможность карьерного и профессионального развития;
• Обучение и повышение квалификации за счет компании;
• Помощь и поддержка наставника в период испытательного срока;
• Программы вознаграждения сотрудников и признания заслуг;
• Программы помощи сотрудникам и их детям, оказавшимся в сложных жизненных ситуациях;
• Активную внутреннюю корпоративную жизнь (экскурсии, конкурсы, тимбилдинги, подарки);
• Зоны для отдыха и питания;
• Офис расположен в шаговой доступности от метро Каширская.