В амбициозную молодую транспортную компанию, специализирующуюся в сфере железнодорожного транспорта, на полный рабочий день требуется главный специалист по кадрам в единственном числе.
Обязанности:
- Полный цикл ведения кадрового делопроизводства компании на численность до 50 сотрудников (прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, командировки, больничные листы, штатное расписание, графики отпусков, приказы о премировании, личные карточки Т-2, выдача справок о трудовой деятельности, отчетность ЕФС-1, ведение бумажных и электронных трудовых книжек),
- Формировать и вести личные дела работников,
- Подготавливать документы для начисления з/платы (табель, приказы и т.д.);
- Контроль соблюдения положений, распоряжений и правил, принятых в Компании, согласно ПВТР, внесение изменений в локально-нормативные акты,
- Оформление договоров гражданско-правового характера,
- Разработка и внесение изменений в должностные инструкции,
- Подбор персонала с руководителями (1-2 вакансии в квартал),
- Контроль соблюдения трудовой дисциплины,
- Уведомление сотрудников о внесении изменений в условия работы и пр.,
- Обеспечение хранения в отделе кадров кадровой документации (трудовые договора, приказы по личному составу и их основания, журналы учета и т. д.),
- Участие в подготовке и организации корпоративных мероприятий.
Требования: - Уверенный пользователь ПК, 1С 8.3, Word, Excel,
- Релевантный опыт работы,
- Знание основ трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права,
- Опыт оформления, ведения и хранения документов по персоналу,
- Опыт работы с персональными данными и умение соблюдать конфиденциальность информации,
- Знание порядка учета движения кадров и составления установленной отчетности,
- Пунктуальность и ответственность,
- Умение работать в команде и отличные коммуникативные навыки.
Условия: - Оформление по ТК РФ,
- Оклад 120 000 рублей на руки ( на испытательном сроке - 100 000 рублей на руки),
- График работы 5/2 с 10:00 до 18:00, обед плавающий,
- Своевременная и стабильная заработная плата,
- Молодой и дружный коллектив,
- Перспектива профессионального роста,
- Регулярные корпоративные мероприятия (тимбилдинг),
- Командировка в г. Омск раз в квартал по необходимости.