Руководитель отдела маркетинга IT

Компания «ЭвриТег» с 2008 года делает этот мир безопаснее и честнее.

До 2018 года мы занимались внедрением различных решений. И уже более 5 лет мы работаем как вендор и предлагаем на рынке 5 ИБ продуктов на базе запатентованной технологии, не имеющей аналогов на российском рынке. Сейчас мы ищем Руководителя отдела маркетинга для развития наших продуктов и запуска нового продукта ЭВРИТЕГ БД.

Если вы хотите с нами менять этот мир и не боитесь сложных, но при этом интересных вызовов, — присоединяйтесь к нашей команде!

Чем предстоит заниматься:

(Тут описан весь функционал в рамках отдела маркетинга, у нас в отделе есть 1 маркетолог и ответственность за распределение блоков задач - предмет для обсуждения на собеседовании).

Ключевая задача — генерация качественных лидов:

1. Составление маркетинговой стратегии:
   • Разработка эффективного маркетингового плана для продвижения наших продуктов.
   • "Определять ключевые каналы коммуникаций для максимального охвата целевой аудитории.
   • Взаимодействовать с дистрибьюторами и партнерами по всем направлениям маркетинга.
2. Выстраивание позиционирования новых продуктов:
   • Разрабатывать и реализовывать маркетинговой и PR стратегии по выводу нового продукта на российский рынок.
   • Помогать команде продаж с подготовкой материалов для заказчиков.
   • Совместно с отделом продаж настраивать эффективную работу CRM-системы.
   • Готовить и обновлять презентации компании.
3. Контент-маркетинг:
   • Создавать увлекательные и информативные статьи.
   • Вести соц сети (ТГ, ВК), SMM, контекстная и таргетированная реклама.
   • Писать и настраивать массовые и триггерные рассылки (в email, mobile-push, SMS).
   • Разрабатывать рекламные креативы и искать наиболее продуктивные источники рекламы/Воплощать свои творческие идеи в развитие узнаваемости продукта и компании.
4. Продвижение через мероприятия:
   • Организовать участие компании в профильных мероприятиях/конференциях/ выставках.
   • Организовать и координировать продуктовые вебинары (сбор аудитории, модерация мероприятия, подготовка презентаций для спикеров).
5. Управление бюджетом:
   • Составлять и эффективно распределять маркетинговый бюджет.
   • Планировать рекламные кампании и рекламный бюджет.
6. Взаимодействие с подрядчиками:
   • Координировать работу с подрядчиками в области дизайна, аналитики, написания статей для публикаций и т.д. (у нас есть штатный дизайнер).
   • Выбирать и заказывать сувенирную продукцию (создавать концепцию).
7. Тестирование и анализ маркетинговых гипотез:
   • Тестировать гипотезы и анализировать новые идеи для постоянного улучшения маркетинговых стратегий.
   • Аналитика (работа с Яндекс.Метрикой, настройка целей, отслеживание конверсии).
   • Оптимизировать стоимость лида.
   • Проводить анализ целевого рынка и конкурентов для лучшего понимания потребностей и особенностей аудитории.
   • Собирать и анализировать измеримые показатели для оценки результатов продвижения продукта.

Глобальная цель:

Превратить ЭвриТег в узнаваемый бренд в сфере инновационных ИТ-решений.

Нам важно:

• Погруженность в сферу, любовь к маркетингу.
• Понимание специфики бизнеса, опыт работы в IT-компаниях (b2b рынок).
• Знание аналитических маркетинговых сервисов и инструментов Яндекс.Директ.
• Высшее образование в области маркетинга.
• Аналитический склад ума, коммуникабельность, креативность.
• Готовность проявлять инициативу и приходить к команде с идеями «Как еще можно сделать лучше».
• Управленческие навыки: четко понимать приоритетность задач и уметь корректно их делегировать.

Что мы предлагаем:

• Достойный уровень заработной платы (обсуждается с успешными кандидатами);
• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы: 5/2, начало рабочего дня с 9.00 или с 10.00;
• Уютный, комфортабельный офис в новом бизнес центре в шаговой доступности от парка Поклонная гора и станции метро Минская;
• В офисе вкусный чай, кофе, шоколад, печенье, свежие фрукты для создания и поддержания тонуса и хорошего настроения;
• Завтраки до начала рабочего дня;
• Компенсация сотовой связи всем сотрудникам;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Оплата 100% больничного листа (14 календарных дней в году после испытательного срока);
• Подарки от компании на День Рождения сотрудников, значимые даты;
• Подарки детям сотрудников на НГ;
• Новогодняя премия (по итогам работы компании);
• Компенсация обучений, необходимых для развития профессиональных компетенций;
• Яркая корпоративная жизнь: выездные мероприятия, совместные праздники, квизы, мастер-классы и корпоративы;
• Молодой и дружный коллектив;
• Работа в аккредитованной ИТ-компании;
• У нас хорошо и много работы!

Если вас заинтересовала наша вакансия, то просьба в сопроводительном письме кратко описать какие IT продукты вы выводили на рынок и какие задачи готовы взять на себя, а какие передать коллеге.