Ведущий менеджер по подбору персонала / HR-менеджер

ведение полного цикла подбора персонала (мониторинг рынка труда и источников размещения, оценка соискателей, координация всех этапов процесса);

подбор персонал по заявкам руководителей отделов и руководства компании на должности различного уровня (в т.ч. получение обратной связи по кандидатам, уточнение требований к ним, оказание помощи в организации встреч);

умение выстраивать воронку найма;

проведение телефонных, личных и видео-интервью;

ведение переговоров и деловой переписки с кандидатами на вакансию;

координация и контроль реализации всех этапов процесса адаптации персонала;

совместно с коллегами выстраивание HR-бренда нашей компании.

опыт работы HR-менеджером/специалистом по подбору персонала от 2 лет;

грамотная речь;

доброжелательность;

энергичность;

нацеленность на результат и умение работать в условиях многозадачности;

желание развиваться и обучаться.

достойная заработная плата;

официальное трудоустройство;

скидка на приобретение продукции в сети магазинов компании;

график работы 5/2, с 9 до 18 ч.

офис находится по адресу г. Саратов, Усть-Курдюмская улица, 10