Динамично развивающаяся компания Fisher Group ищет HR-менеджера, который поможет масштабировать команду, заниматься ее развитием, а также формированием корпоративной культуры и благоприятной среде.

Наш HR-менеджер должен знать:

Как правильно и привлекательно составить вакансию
Где разместить вакансию
Традиционные методы поиска и нетрадиционные
Ориентироваться в интернет пространстве
Знать группы, каналы по размещению вакансий и поиску соискателей
Проводить продающее телефонное интервью с соискателем
Выявлять на собеседовании мотивированных, амбициозных соискателей
Способы удерживания соискателей на обучение и стажировку
Уметь работать с регламентами компании
Уметь найти информацию
Уметь получать информацию и отзывы с предыдущих мест работы
Уметь нанимать компетентных и топ сотрудников
Уметь составлять отчеты

Мы ждём тебя, если у тебя есть :

* Опыт в подборе персонала в офис (в сфере недвижимости будет преимуществом)

* Понимание особенностей подбора

* Желание развиваться в сфере HR, создавать и развивать команду мечты)

* Открытость, коммуникабельность, внимательность, ориентация на внутреннего клиента; любовь к людям =)

Мы предлагаем:

* Стабильную заработную плату

* Удаленная работа

* Интересные задачи, возможность внедрять лучшие практики и идеи

* Дружная, драйвовая, амбициозная команда профессионалов

* Возможность перехода на должность HR директора при демонстрации хороших результатов

* Уютный офис в сердце Петроградки (если есть, желание работать в офисе)

HR менеджер (удаленно)