Ключевые задачи:

Ведение полного цикла работы по поиску и подбору персонала (смешанный профиль - офисный/административный персонал + инженерный центр, география - Москва).
Активный поиск резюме на работных сайтах.
Проведение телефонных и очных интервью, оценка по компетенциям.
Презентация кандидатов, координация встреч с руководителями структурных подразделений.
Согласование и сопровождение выхода кандидата, контроль прохождения испытательного срока.
Работа в E-Staff, внутренняя отчетность.

Для выполнения задач потребуется:

Высшее образование.
Опыт работы в подборе персонала.
Знание методик подбора и оценки персонала.
Умение выстраивать эффективные коммуникации с заказчиком.
Системное мышление, стрессоустойчивость, способность аргументированно отстаивать свою позицию, умение работать в режиме многозадачности.
Готовность к большому объему работы.
Опыт работы в E-Staff будет плюсом.

Условия:

Офис в современном комфортабельном бизнес-центре, м. Автозаводская.
График работы 5/2 с 09.00 до 18.00, в пятницу короткий день до 16.45.
Полностью белая заработная плата.
Добровольное медицинское страхование.
Компенсация расходов на спорт.
Корпоративные базы отдыха для сотрудника и членов семьи.
Корпоративная система скидок и льгот (доставка еды, рестораны, продуктовые сервисы, одежда, обувь, электроника, клиники, услуги) на базе системы BestBenefits специально для наших сотрудников.
Профессиональный, сплоченный коллектив.
Работникам предоставляется весь спектр гарантий, установленных Трудовым кодексом РФ.
Перспективы профессионального и карьерного развития в компании общегосударственного значения.

HR-имплант