Начинающий специалист по персоналу

Ищем помощника в hr отдел.

Нам нужен активный человек, который любит людей и умеет работать.

Если любовь к людям звучит более-менее понятно, то умение работать для нас это когда:

1. сроки и обещания для тебя важны. Каждую неделю не умирает по бабушке, и ретроградный меркурий не влияет на твою производительность;
2. ты берешь задачу и делаешь, а не теряешь в пути. Мы привыкли доверять и не любим стоять над людьми с палкой. Если твою работу надо контролировать - наша вакансия тебе не подойдет, увы;
3. любишь разобраться со сложным и что-то сделать самому. Мы все многое не умели и смогли разобраться - верим что и ты сможешь;
4. тебе не все равно какой будет конечный результат. Ценим аккуратность;
5. ты предпочитаешь быть честным. Если что-то идет не так, ты расскажешь как есть, а не начнёшь повествование, что все вокруг виноваты;
6. любишь порядок. Знаешь где что лежит, фиксируешь важное.

Что надо делать:

• помогать команде hr в мероприятиях по привлечению кандидатов;
• помогать команде hr в мероприятиях для сотрудников;
• постоянно учиться новому;
• становиться самостоятельным специалистом.

Мы предлагаем:

• крутую команду, у которой есть чему поучиться: хорошо запускать проекты или поддерживать их на высоком уровне;

• бесконечное пространство для роста и полное отсутствие корпоративной фигни;

• полную занятость с гибким графиком и удаленной работой — в смысле действительно с гибким. Мы не будем стоять над душой, а спрашивать будем только за результат. Если в среду захотелось погулять в парке вместо работы, это не нужно с нами обсуждать, главное чтобы обещания выполнялись;

• ЗП будет расти вместе с твоими умениями и объёмом ответственности.

Чтобы поработать с нами, выполни простое тестовое задание.

Мы свяжемся с тобой, если ты подойдёшь нам.

Спасибо за внимание к нашей вакансии!