Менеджер проектных продаж (HR-tech продукт, удаленно + встречи с ЛПР)

Обязанности:

• Проводите встречи с ЛПР из крупного и среднего бизнеса (встречи назначает пресейл)
• Делайте всего 1 – 2 встречи ежедневно – онлайн и офлайн (первые полгода только онлайн)
• Поддерживайте связь с текущими клиентами – собирайте обратную связь, назначайте повторные встречи, при необходимости
• Принимайте участие во встречах с тех. отделом для повышения квалификации и лучшего понимания продукта
• Управляйте потоком клиентов при помощи АМО crm
• С документами работают ассистент и юр. отдел - ваша задача предоставить данные по заказу и проконтролировать выполнение

Требования:

• Успешный личный опыт продаж в сегменте b2b. Желательно в it, edtech.
• Опыт развития отношений с партнерами
• Готовность к проведению очных встреч с клиентами и участию в деловых мероприятиях
• Способность работать «в долгую» с клиентом, цикл сделки от 3х мес.

Задайте вопросы - узнайте подробности ДО собеседования
Жмите [ОТКЛИКНУТЬСЯ]

Компания:

• Eventicious — аккредитованная IT компания, 10 лет на рынке HR\EventTech решений
• 35 стран мира, 2500+ проектов, 1 500 000+ пользователей наш масштаб
• Более 500 специалистов высокой квалификации в холдинге
• 90% компаний из рейтинга ТОП-400 России реализовали свои проекты на нашем софте
• Мы не заходим в холодную – наши продукты известны на рынке и имеют высокую репутацию

Продукт:

• Talent Rocks – приложение для обучения, онбординга, адаптации, сотрудников в компаниях
  Модульные, стажерские, молодежные программы, обучение руководителей, обучение мобильного персонала
• Более 60 опций для разных задач – контроль явки на обучение, отслеживание прогресса, навигация по аудиториям, расписание, встроенный мессенджер, база знаний компании, аналитика, сбор данных

Клиенты & Кейсы:

• Сбер – использует наше приложение для онбординга
• РЖД – использует для обучения всех своих сотрудников
• Ростелеком, Газпром Нефть, РАНХиГС, РЕСО-Гарантия, CRAFTE, Аякс, СИБУР-Юг – также наши клиенты

Чтобы мы могли рассмотреть вашу заявку
Жмите [ОТКЛИКНУТЬСЯ]

Доход:

• 90 000 руб. - оклад, ежемесячно. Независимо от продаж
• 30 000 руб. - KPI за выполнение норм (встречи, отправленные КП)
• Неограниченно - бонус за продажи
  Чек продукта от 500 тыс. до 5 млн, и выше
  В зависимости от контракта вы получаете 4% или 7% с продажи
  + % с пролонгаций и расширений тарифов

В итоге за 6-9 месяцев вы набираете портфель клиентов.
Действующие клиенты приносят вам 200 - 250к от пролонгаций и расширений тарифов.
150 - 200к новые контракты.
130 - оклад + KPI

В сумме стандартный доход на этой вакансии составляет от 480к в месяц.

Условия:

• Работа 100% удаленно, кроме занятости на встречах в Москве
  Офлайн встречи появляются через полгода после трудоустройства
• Рабочие дни Пн – Пт
• Время работы 09:00 - 18:00
• Удаленно, офлайн встречи в Москве
• Официальное оформление по ТК
• Оплата отпусков и больничных
• Оплачиваемое обучение (компания платит вам, пока вы изучаете продукт и процесс)

Преимущества:

• Качественный продукт - высокая удовлетворенность и возвратность клиентов
• Юридические гарантии – оклад и бонусы гарантированы трудовым договором
• Льготы сотрудникам, аккредитованной IT компании – ставка 5% на ипотеку, отсрочка от армии
• Карьерный рост – горизонтальный, если есть желание узнавать новое, выполнять другие интересные задачи
• Развитая корпоративная культура – проведение различных корпоративов и мероприятий для сотрудников

Выберите дату и время интервью
Жмите [ОТКЛИКНУТЬСЯ]

Конкурс:

• 1-й этап видеоинтервью с рекрутером. Дистанционно
• 2-й этап собеседование с руководителем. Дистанционно

Всего два этапа = быстрый результат.

• Ясные сроки - сообщаем итоги через 5 рабочих дней
• Если рекрутер рекомендует вас, то руководитель одобрит вашу кандидатуру
• Вероятность 72% по нашей статистике

Успешное прохождение 1-го этапа УЖЕ дает вам отличные шансы получить работу быстро, и без лишних усилий.

Спешите выбрать время для интервью!
Жмите [ОТКЛИКНУТЬСЯ]
Слоты для интервью занимают другие кандидаты

Важно:
Мы ищем сильных людей в команду, так что будьте готовы проявить себя на интервью.
Узнайте больше на сайте Talentrocks!

Хотите повысить свои шансы на получение этой работы?
Напишите в сопроводительном письме кодовое слово: «talentrocks»
Так мы поймем, что вы внимательно прочитали описание вакансии.
Получите несколько очков форы перед другими кандидатами.