Руководитель отдела продаж

Оплата не указана

Требуемый опыт работы

От 3 до 6 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Удаленная работа

Наша компания в связи с развитием открывает набор к себе в команду сильного управленца- Руководителя отдела продаж, кто сможет создать все процессу с нуля и выстроить успешный отдел продаж.

Обязанности:

  • Разработка стратегии развития отдела и продаж
  • Развитие и контроль работы удаленного отдела продаж полного
  • Цикла

  • Подбор персонала отдела продаж (c помощью HR)
  • Планирование работы отдела и контроль выполнения плановых показателей отдела продаж
  • Контроль, обучение и развитие сотрудников отдела продаж
  • Разработка документов, регламентирующих деятельность отдела продаж
  • Оптимизация процессов работы отдела
  • Обеспечение выполнения плана продаж отдела
  • Поддержание и развитие отношений с ключевыми клиентами, разрешение конфликтных ситуаций, анализ потребностей и предпочтений клиентов, помощь менеджерам в закрытии сделки
  • Расширение клиентской базы
  • Разработка и внедрение оценки эффективности и системы мотивации отдела продаж
  • Активная работа в CRM
  • Аналитика работы отдела
  • Формирование отчетности перед собственником.
Требования:
  • Опыт в продажах 3-5 лет. Вы знаете, как продавать, Вы умеете продавать, Вы любите продавать
  • Образование- высшее
  • Опыт руководителем от 1-го года (опыт управления командой уделено приветствуется и является преимуществом перед другими кандидатами), нам важно понимать, что Вы знаете, как руководить отделом. На что обращать внимание и как достигать поставленных целей
  • Умение сформировать и контролировать работу команды менеджеров, которая четко может объяснить почему ценность продукта выше его цены
  • Способность самостоятельно организовать процесс работы ОП, выбрать и растить правильные метрики
  • Каждый Ваш сотрудник должен уметь не только выявить, но и сформировать потребность
  • Научить и внедрить у каждого Вашего подопечного навык убеждения. Как устно, так и письменно
  • Знать и успешно делиться с командой эффективными техниками продаж
  • Высокий уровень переговорной практики
  • Готовность изучить специфику деятельности компании
  • Опыт работы в CRM
  • Способность «мыслить показателями»
  • Лидерские качества, организаторские способности
  • Дисциплинированность и высокая ответственность за результат Вашей команды
  • Вы амбициозны и хотите расти вместе с компанией. Вы не стоите на месте и готовы постоянно развиваться как лично, так и развивать свою команду;
  • У вас аналитический склад ума. Вы знаете, что такое статистики и умеете работать с цифрами. Вы полагаетесь на точные данные и умеете выявлять проблемные места и зоны роста.
Условия:
  • Высокий совокупный доход
  • Зарплата: включает оклад и KPI
  • График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00 по МСК
  • Дистанционный формат работы в режиме Home Office, полный день

Контактная информация

Юридический центр Статус-Кво

Сайт: status-quo-center.ru

Почта: не указана

Вакансия опубликована 27.10.2024 в г. Москва.

Похожие вакансии

#

Москва

Тульская

Полный день

Подробное описание

8 августа

#

Москва

Волгоградский проспект

Полный день

Подробное описание

5 августа

#

Москва

Удаленная работа

Подробное описание

5 апреля