Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, переводы, увольнения, совмещение, оформление всех видов отпусков, оформление трудовых книжек, ведение личных дел и карточек Т-2 (численность 230 человек)
Ведение табеля учета рабочего времени работников (в том числе суммированный учет рабочего времени)
Организация и ведение воинского учета, бронирование граждан
Создание архива кадровых документов организации

Требования:

Условия:

Оформление по ТК РФ
Официальная заработная плата (2 раза в месяц)
Пятидневная рабочая неделя: с понедельника по четверг с 08.30 до 17.30, пятница с 08.30 до 16.00
Работа в составе отдела по персоналу

Ведущий специалист по персоналу