Обязанности:

Организация своевременного и эффективного исполнения этапов Проектов.
Обеспечение эффективного расходования средств бюджета Проектов.
Совершенствование и развитие системы реализации Проектов.
ФУНКЦИИ:
Исполнять контрольные процедуры в процессах (участках процессов) и проводить самооценки внутренних контролей.
Определять цели и задачи проекта по соответствующему направлению деятельности.
Организовывать работу по реализации целей и задач соответствующего проекта.
Определять состав работ, необходимых для проработки и внедрения проекта.
Контролировать подготовку необходимой документации для внедрения проекта.
Организовывать подготовку к конкурсным процедурам на работы в рамках проектов
Организовывать подготовку необходимых материалов для проведения технико-экономических обоснований проектов, технических заданий на проведение проектно-изыскательских, строительно-монтажных, опытно-конструкторских работ и услуг, необходимых для реализации проектов.
Анализировать возможное влияние отклонений в выполненных объемах работ на ход реализации проекта в целом.
Получать все необходимые разрешения, вносить предложения по изменениям и доработкам, составлять графики выполнения работ, контролировать качество и сроки выполнения.
Организовывать работу по ведению установленного учета и составлению необходимой отчетности по всем стадиям проекта.
Организовывать исполнения проекта в сроки, установленные базовым планом.
Организовывать мониторинг и подготовку отчетности по состоянию проекта.
Соблюдать корпоративные регламенты и процедуры по управлению проектами и управлению качеством.
Своевременно и в полном объеме предоставлять руководству предприятия актуализированную информацию о ходе реализации проекта.

Требования:

Высшее профессиональное образование по профилю.
Опыт работы от 3 лет по направлению (в отрасли как преимущество).
Аналитический склад ума, ответственность, исполнительность, лидерские качества.

Условия:

Работа в структуре современной корпорации, обладающей уникальными знаниями и технологиями;
Оформление в соответствии с ТК РФ;
Достойный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, детский отдых, компенсация стоимости спортивных абонементов, материальная помощь в особых жизненных ситуациях);
Премия по итогам года (годовой бонус);
Непрерывное развитие, собственная онлайн-платформа для обучения;
Карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды;
Волонтерские движения, тимбилдинги, мероприятия для сотрудников и их семей.

Руководитель группы управления проектами (строительство)