Ждем в команду активного, самостоятельного руководителя, который любит продажи и умеет организовать работу отдела продаж так, чтобы сотрудники были замотивированы и высоко результативны, а клиенты благодарны.

Обязанности:
- Управление отделом продаж (ОП), ежедневный контроль за выполнением плановых показателей по продажам (конверсии, KPI).
- Разработка и внедрение стратегий продаж.
- Контроль качества работы менеджеров (прослушивание звонков, помощь в решении сложных вопросов, контроль выполнения индивидуальных планов)
Обратная связь для менеджеров ОП, помощь и мотивация для достижения высоких результатов.
- Проведение собраний, корпоративных и обучающих мероприятий.
- Найм, адаптация и постоянное обучение менеджеров по продажам.
- Работа с системой мотивации и улучшение качества работы менеджеров ОП, поиск всевозможных способов улучшения показателей работы отдела.
- Создание в отделе продаж атмосферы коллективного дела.
- Работа с CRM системой.
- Взаимодействие с отделами маркетинга, рекламы и PR
- Администрирование офисов отдела продаж компании.

Требования:
- высшее образование;
- опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
- умение корректно давать обратную связь;
- знать и эффективно применять техники продаж на практике, своим примером вдохновляя менеджеров;
- обладать высоким уровнем энергии, позитивным настроем, стрессоустойчивостью, системностью,
- высокие коммуникативные навыки,
- уметь достигать поставленные цели, не бояться сложных задач,
- уметь выстроить работу команды и знает, как ее замотивировать на достижение результата.

Условия:
- Конкурентная заработная плата: оклад (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом) + % от продаж;
- График работы 5\2;
- ДМС;
- Работа в Центральном офисе и посещение всех филиалов ОП;
- Дружный коллектив, который любит творчески работать и также креативно отдыхать
- Возможность двигаться вперед, постоянно развиваясь в профессии.

Руководитель отдела продаж