Обязанности:

привлечение новых и удержание существующих клиентов организации
планирование продаж и контроль выполнения планов продаж
развитие организации с целью увеличения прибыли
внедрение новых способов и методов организации труда с целью оптимизации бизнес-процессов
выявление сильных и слабых сторон организации относительно своих конкурентов и использование этих данных для улучшения работы организации
контроль исполнительской дисциплины менеджеров отдела продаж
совместная работа с отделом закупок и логистики для получения лучших условий для клиентов организации
работа с клиентами организации на всех уровнях (ведение переговоров, заключение договоров, личные продажи и т.д)
обучение менеджеров, проведение внутренних аудитов бизнес-процессов, развитие отдела продаж
мотивация персонала, разработка системы бонусов и штрафов, развитие персонала

Требования:

высшее образование (при отсутствии: специализированное основное или дополнительное образование (менеджмент, маркетинг, бизнес-образование и др.). Отсутствие высшего образования может заменить не менее чем 5-летний опыт работы на аналогичной руководящей должности в компании.
знания и опыт практического применения методов прогнозирования продаж, ценообразования, сегментирования покупателей и позиционирования продукции
опыт работы на аналогичной должности от 5 лет
опыт управления персоналом
опыт постановки задач, контроль выполнения (важны реальные достижения и результаты)
знание английского языка
умение вести переговоры на высшем уровне
знание ПРОФ стандартов, ФЗ, работа с гособоронзаказ
понимание отечественного и импортного рынка ЭКБ

Условия:

официальное трудоустройство, своевременные выплаты
полный рабочий день, график 5/2 с 9.00 до 18.00, в пт до 17.00
5 минут от м. Гражданский проспект
Оклад (90000 т.р.) + % с продаж - на испытательном сроке, обсуждаются с кандидатами прошедших первый отборочных этап
премии по результатам работы: месяц, квартал, год

Руководитель отдела продаж