Специалист по персоналу (начинающий специалист)

Ведение кадрового документооборота;

Сбор информации о потребностях организации в персонале;

Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала;

Организация и проведение оценки персонала;

Организация и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры персонала;

Организация обучения персонала;

Организация адаптации персонала.

Высшее образование по направлению подготовки "Управление персоналом";