Менеджер по подбору персонала / рекрутер УДАЛЕННО

от 60 000 до 120 000 ₽ на руки

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Удаленная работа

Обязанности:

  • Подбор персонала (линейный, среднее звено, офис);
  • Публикация вакансий (avito, vk, tg, hh, и др. источники для поиска);
  • Самостоятельный поиск кандидатов по базе;
  • Контроль выхода новых сотрудников, адаптация;
  • Ведение базы, формирование резерва, аналитика, отчеты.

Требования:

  • Опыт подбора персонала;

  • Опыт работы с линейным персоналом;

  • Умение размещать вакансии, отрабатывать отклики и искать холодным поиском;

  • Работа в Avito как в основном источнике потока кандидатов;

  • Навыки точечного и массового подбора, поток, воронка;

  • Знание и владение ПК на уровне уверенный пользователь;

  • Работа на результат, мобильность, ответственность.

Условия:

  • Удаленный формат работы!

  • График 5/2, с 9.00-18.00 (можно обсудить), сб-вскр. выходной;

  • Оформление по договору ГПХ, самозанятый;

  • Оплата фикс (обсуждаем по результатам собеседования) + премия по выходу сотрудников, реальный доход от 100 тыс;

  • Работа в команде единомышленников;

  • Карьерный рост;

  • Доступ к ресурсам, мобильную связь предоставляем;

  • Возможность развиваться и учиться новому, увеличивать свой доход и влиять на размер своей зарплаты.

Ключевые навыки

Подбор персонала
Управление персоналом
Адаптация персонала
Вовлеченность
Телефонные переговоры
Подбор линейного персонала
Точечный подбор
Массовый подбор персонала

Контактная информация

КАПА Технолоджи

Сайт: не указан

Почта: не указана

Вакансия опубликована 03.11.2024 в г. Москва.

Похожие вакансии

#

Москва

Полный день

Подробное описание

20 июня

#

Москва

Удаленная работа

Подробное описание

16 июля

#

Москва

Профсоюзная

Полный день

Подробное описание

3 июля