Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
Оформление, ведение и учет трудовых договоров, договоров материальной ответственности, трудовых книжек, кадровых приказов;
Ведение личных карточек сотрудников по форме Т-2;
Оформление отпусков, листков нетрудоспособности;
Составление должностных инструкций,
Составление и контроль графика отпусков сотрудников,
Своевременная передача в бухгалтерию всех необходимых документов для осуществления расчетов;
Выдача справок о трудовой деятельности сотрудников, копий документов по запросу;
Отслеживание изменений в трудовом законодательстве, оценка необходимости внесения изменений в существующие процедуры и представление необходимых изменений на согласование.
Разработка документации, проведение инструктажей, подготовка первичной документации по охране труда для аутсорсинга.
Ведение воинского учета.

Требования:

Высшие, средне-специальное образование:
Опыт работы в аналогичной должности от 3х лет;
Знания трудового законодательства;
Опыт работы в 1С.

Условия:

Оформление в соответствии с ТК РФ, социальный пакет;
График работы с 5/2, с 09.00 до 14.00.

Специалист по кадрам