Менеджер по персоналу hr

Выстраивание всех HR процессов от подбора до увольнения;

Разработка программ адаптации сотрудников и их внедрение;

Формирование лояльности сотрудников к компании путем продумывания и внедрения дополнительной мотивации работников;

Разработка должностных инструкций и регламентов;

Взаимодействие с руководством компании для обсуждения результатов подбора и дальнейших планов развития компании.

Высшее профильное образование;

Опыт работы от 3-х лет;

Знание трудового законодательства РФ;

Опыт управления всеми HR бизнес-процессами компании;

График работы: пн-пят с 09:00 до 18:00- УДАЛЕННО;

Совокупный доход до 100 000 р.;

Своевременные выплаты заработной платы;

Дружный и молодой коллектив.