В мебельную компанию (на удалённый график) требуется специалист по подбору персонала

Обязанности:

-Создание и поддержание в актуальном состоянии базы данных по вакансиям

-Составление вакансий и публикация их на различных работных площадках (HeadHunter, Авито, SuperJob - основные), выборочное размещение вакансий в СМИ (радио, газеты), соц.сетях.

-Поиск резюме соискателей и предварительное собеседование по телефону.

-Сбор и проверка необходимого пакета документов для приема сотрудников.

-Ведение всех этапов от первичного собеседования до выхода кандидата на работу (телефонное интервью, организация собеседований с руководителями отделов, контроль обратной связи, сбор документов в случае согласования кандидата, контроль выхода кандидата на работу).

-Прием входящих звонков соискателей по открытым вакансиям и консультирование.

-Мониторинг рынка труда и заработных плат.

Специалист по подбору персонала