Менеджер по продукту (сельскохозяйственная техника)

Группа компаний сельско-хозяйственного машиностроения открывает вакансию Менеджера по продукту

Должностные обязанности:

• Выпуск новых продуктов на российском рынке в сотрудничестве с другими департаментами
• Разработка продуктовой стратегии, основываясь на потребностях рынка, рыночном и ценовом позиционировании
• Предоставление рекомендаций по изменению спецификаций машин, основанных на потребностях клиентов/рынка и анализе конкурентов
• Поддержка демо показов техники, организуемых как OPTITECH, так и дилерской сетью
• Разработка информационных материалов (Брошюры, Sales Tools, краткие руководства, тренинги и т.п.) по продукту
• Подготовка и защита ценообразования продуктов OPTITECH (включая распределение резервов и достижение целевой маржинальности), основываясь на анализе рынка
• Разработка и защита плана отгрузок дилерам (в части дилеров - совместно с региональными менеджерами, как лидер группы), розничных продаж и складских остатков (как дилеров, так и OPTITECH), основываясь на ценовом и рыночном позиционировании
• Разработка и защита плана действий для развития продаж, основываясь на выводах анализа рынка, ценового позиционирования и подготовленном ценообразовании продуктов OPTITECH
• Разработка и согласование Коммерческих условий и сопутствующих прайс-листов, как результат проработки пунктов, указанных выше
• Проведение тренингов по продукту для дилерской сети, сотрудников компании и менеджеров по работе с ключевыми клиентами
• Участие в разработке и реализации маркетинговой стратегии продуктов для российского рынка с целью увеличения продаж.

Требования:

• Знание сельхоз рынка + прикладной опыт с прицепной техникой (желательно, почвообрабатывающей) или самоходной (тракторы),
• Готовность к решению стратегических задач, а равно подготовка этих решений – аналитика, прогнозы, план действий,
• Понимание коммерческой составляющей продукта, т.е. расчеты бизнес кейса, подготовка коммерческих условий, прайс-листов, программ поддержки продаж,
• Готовность в том числе к тактическим задачам, т.е. поддержка маркетинга, запуски в полях, обучения (не более 30% рабочего времени),
• обязателен разговорный английский; китайский (как плюс)
• обязательно высшее образование (инженерное, желательно в машиностроении, агрономическое),
• лидерские качества,
• отличные управленческие и организаторские способности,
• коммуникативные навыки,
• стратегическое и аналитическое мышление,
• самостоятельность, мобильность, активность и ответственность,
• умение анализировать потребности рынка для развития продуктовой линейки,
• действующий загранпаспорт ,

• работа в стабильной компании,
• дружный коллектив,
• оформлении в соответствии с ТК РФ,
• страхование ДМС (+стоматология), НС,
• Обучение,
• Гибридный график работы (2 дня офис, 2 дня удаленная работа, удобный софт для поддержания гибрида)
• Командировки