Медиахолдинг, который включает в себя несколько издательств, рекламных агентств, видеопродакшн, СМИ, digital-агентства.
Проекты, связанные с привлечением лидеров общественного мнения, селебрити, блогеров, госпроекты (ИРИ, Минкульт). На данный момент в команде открыта вакансия Координатор-аналитик отдела HR.

Обязанности:

Аналитика, подготовка отчетностей, презентаций;
Подготовка регламентов, бизнес-схем, их согласование;
Ведение и поддержание в актуальном состоянии реестра ЛНА департамента;
Информирование и рассылка о проектах в корпоративном мессенджере;
Участие, сопровождение и координация различных HR-проектов;
Подбор провайдеров для оказания консалтинговых и HR-услуг нашей компании (спикеры, обучение, корпоративная культура);
Постановка задач в CRM Bitrix, контроль исполнения, актуализация статусов.

Требования:

Опыт работы на должности администратора/координатора в сфере управления персоналом от 2 лет;
Знание пакета Office (PowerPoint и Excel на высоком уровне) и делового этикета;
Навыки написания регламентов и описания бизнес-процессов;
Стрессоустойчивость, гибкость, грамотная устная и письменная речь, высокий уровень самоорганизации, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

Современный офис на Арбате в пяти минутах от м. Смоленская;
Оформление по ТК РФ;
ДМС, социальный пакет;
График работы гибрид 5/2 (начало рабочего дня с 10/11/12);
Насыщенная корпоративная жизнь, большое количество внутренних мероприятий, тимбилдингов, подарки детям;
Консультация корпоративного психолога и врача-терапевта в офисе.