Рекрутер-менеджер по подбору персонала

​​​​​​​- Подбор массового персонала на частичную занятость(Курьеры)
- Размещение вакансий на рабочих сайтах(Авито)
- Обработка откликов и холодный поиск (70/30)
- Проведение телефонных интервью.

​​​​​​​​​​​​​​- Опыт работы в подборе персонала
- Умение работать в режиме многозадачности
- Уверенный пользователь iop сайтами
- Желание работать и зарабатывать.
-Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность;
-Готовность совершать большое количество звонков (от 120 звонков в день);
-Готовность быть на связи от 8 часов в день.

​​​​​​​- График оказания услуг: 2/2 08:00-20:00 (МСК.)
- Оформление по ТК РФ
-Корпоративная сотовая связь
-Работаем в уютном hоmеоffiсе
-Заработная плата, на которую можно влиять (оклад + kрi);
-Возможность карьерного роста;