Мы — успешная и быстрорастущая компания по производству и продаже одежды, стремящаяся создать комфортные условия для работы и развития наших сотрудников. В связи с расширением команды, мы ищем опытного HR-менеджера, который поможет нам в управлении человеческими ресурсами и развитии корпоративной культуры.

Обязанности:

Размещение вакансий.
Проведение телефонных собеседований.
Ведение отчётности по рекрутменту.
Подбор и адаптация новых сотрудников.
Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала.
Управление процессами оценки и мотивации сотрудников.
Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам HR.

Требования:

Опыт работы в HR от 2 лет.
Знание современных методов подбора и оценки персонала.
Отличные коммуникативные и организационные навыки.
Умение работать в динамичной среде и принимать решения.
Высшее образование в области управления персоналом или психологии будет преимуществом.

Условия:

Современный, комфортный офис.
Работа в молодом и амбициозном коллективе.
Конкурентоспособная заработная плата.
Устройство по ТК.
График работы: Пн-Пт с 9:00 до 18:00.