Здравствуйте, меня зовут Андрей, я — директор по IT-продуктам в компании и ищу разработчиков со светлой головой.

С 2020 программисты работают на удаленке, но иногда появляемся по необходимости в офисе в 5 минутах пешком от метро «Дмитровская». Если вам так удобнее, можно работать в офисе.

У вас будет столько самостоятельности, сколько позволит ваш опыт и навыки (от них же рассмотрим пожелания по окладу) — у нас нет иерархии архитекторов, старших и не очень разработчиков, и каждый имеет равный голос в коллективном обсуждении задачи.

Наша компания разработала SaaS-систему тестирования соискателей и сотрудников, которую используют крупнейшие игроки рынка: каждый волонтер олимпийских игр «Сочи-2014», чемпионата мира по хоккею — 2016 и ЧМ по футболу — 2018; сотрудники «Альфа-банка», «Росатома», «Уралхима», «Газпром нефти», «Санофи», «ВТБ», «Аэрофлота», «Транснефти», «Яндекс-маркета», Озона, Банка России и многих других компаний. Если кратко: мы автоматически и очень успешно подбираем подходящих людей на вакансии путем онлайн-тестирования (знания, способности, характер, потребности).

Система локализована на русский, английский, французский и турецкий. Есть переводы тестов на индонезийский, узбекский, сербский.

Подробнее про продукт см. на https://ontarget.global/ru/

Мы готовы предложить:

интересные задачи и нормальное отношение к желанию сделать красиво и правильно как внешне, так и в коде, а не только «быстрее»;
последние технологии: Vue 3 на фронте (.NET 9 на бекенде, если вам это интересно), но есть и обновляемый legacy, не без этого — текущая codebase с 2011 года;
оформление по ТК РФ, полностью белую зарплату и систему регулярных премий: пол-оклада каждые три месяца → 2 оклада в год за отличную работу;
начало рабочего дня вы выбираете сами в интервале до 12 дня; в обед можно сходить в спортзал или бассейн (при условии, что задержитесь позже на работе);
если захотите работать в офисе, там есть собственная веранда, несколько переговорок с проекторами и небольшая кухня; в пятиминутном радиусе: Флакон и Хлебзавод, продуктовый магазин и огромное количество мест, где можно вкусно поесть;
мерджим через пул-реквесты с ревью хотя бы одного коллеги.

Программа «минимум»:

эта вакансия для состоявшегося специалиста с неплохим опытом в enterprise-разработке. Не стоит пояснять, что на этом уровне необходимы знания и опыт, как писать производительный, расширяемый, тестируемый, безопасный, легкий в поддержке код.
уверенный JavaScript, знаете Typescript и любой фреймворк (у нас Vue 2/3, есть легаси на AngularJs, который по большей части переделан на Vue3);
знаете, как писать эффективный js-код (понимаете event-loop, отличие в выполнении тасков от микротасков, бережете память, следите за 60 fps и т. д.);
уверенный HTML и CSS. У нас сложная, адаптивная, кастомная верстка, поэтому вся верстка на чистом CSS (никакого бутстрапа);
умеете профилировать свой код, любите тесты;
нужен неплохой английский (все проф. знания вы получаете из англоязычных источников, а комментарии к коду пишете не уровня «фром йор харт ин инглиш»).

Вы — идеал, если:

верстаете по БЭМу;
знакомы с произведениями Чихольда, Тафти, Брингхёрста, Мильчина;
прокачиваетесь в умении создавать нужные, удобные, понятные и быстрые продукты (а не только хорошую техническую часть).

Senior front-end разработчик