Обязанности:

Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с ТК РФ;.
Оформление всех видов отсутствий (отпуска, командировки, повышение квалификаций, больничные и тд.)
Отправка отчета ЕФС-1 (прием, увольнение, перевод);
Ведение статистической отчетности по установленной форме отчетности по учету, численности и движению кадров;
Проверка правильности заполнения табелей учета рабочего времени, графиков работы вахтового персонала;
Издание проектов приказов, распоряжений и иных локальных нормативных актов

Требования:

Высшее образование;
Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет, отличное знание ТК РФ, формирование и сдача отчетности в гос. органы;
Продвинутый пользователь ПК, владение программой 1С 8.3, EXCEL, P-7 офис (хороший уровень);
Опыт работы с вахтовым персоналом;
Опыт работы с лицами постоянно проживающими или выезжающими для работы в Район Крайнего Севера.
Умение работать в команде, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, умение работать с большим количеством информации в сжатые сроки.

Условия:

Ведущий специалист отдела кадров