История Группы компаний «Давай играть!» начинается с 2017 года, когда мы открыли в Иркутске первый самый большой батутный парк «Полетели!». Оценив потенциал рынка и потребительский спрос, к концу этого же года запустили игровое пространство в комплексе с кафе семейной кухни «Лес Чудес». Работая в этом проекте, пришли к выводу, что гостям очень нравятся предложения, объединяющие в себе батутную арену, игровую площадку и ресторан, где можно активно поиграть, вкусно и полезно перекусить и провести яркий и весёлый семейный праздник. Так появился бренд «Класс!Парк», под которым сегодня мы активно развиваем свою сеть.

Хронология нашего развития:

2018 год – первый Класс!Парк в ТЦ «ЦУМ» г. Усолье-Сибирское

2019 год – Класс!Парк в ТРЦ «Щастье» г. Ангарск

2022 год – Класс!Парк в МТЦ Новый г. Иркутск

2023 год – Класс!Парк в здании бывшего катка Ice People г. Иркутск

2024 год – Spark г. Иркутск

Работающие проекты привлекли внимание не только наших гостей, но и торговые центры Иркутска и области. Мы стали получать предложения открывать наши развлекательные пространства на их территории.

Сейчас в управлении нашей компании находятся 7 семейных развлекательных парков для возрастной категории 0+ и уникальная локация 12+, совмещающая популярные VR-активности и аутентичную атмосферу развлечений 90-х-2000-х годов. В следующем году запланировано открытие ещё одного парка в Иркутске.

В нашей амбициозной молодой команде открыта вакансия директора по маркетингу. Ищем заряженного драйвера развития нашего бренда, горящего развитием профессиональной экспертизы и ростом дохода вместе со всей командой.

Мы предлагаем:

- честный график 5/2 в новом панорамном офисе в центре города;

- непосредственное подчинение Руководителю компании;

- на руки - 80 000/90 000/100 000 рублей на испытательном сроке;

- на руки - 100 000 рублей + KPI (по результатам пройденного испытания);

- компенсацию мобильной связи;

- компенсацию ГСМ;

- корпоративное питание в наших ресторанах;

- бесплатное посещение всех наших парков для детей сотрудников + скидки на меню кафе;

- корпоративные мероприятия и праздники, подарки сотрудникам и их детям;

- стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;

- официальное трудоустройство.

Ожидаем от вас:

- высшее образование;

- проактивность и высокую работоспособность на результат;

- яркую креативность и непрерывную генерацию новых взрывных идей;

- желание быть эффективным в команде;

- желание развиваться и обучаться;

- стратегическое системное мышление;

- опыт планирования, анализа и бюджетирования;

- результативный опыт руководства командой отдела маркетинга/продаж от 1 года;

- знание технологий современного ПО графического дизайна и типографики.

Ваша зона ответственности в компании:

- анализ продуктовой линейки и рынка;

- участие в планировании продаж совместно с РОП;

- генерация творческих идей и медиапланирование;

- формирование рекламных и кросс-маркетинговых планов;

- участие в составлении календарного плана event-мероприятий и регулярной анимации совместно с арт-директором;

- продвижение корпоративного бренда на региональном и федеральном рынках;

- выстраивание и сопровождение эффективной системы лояльности гостей;

- NPS-аналитика;

- организация работы с контрагентами по рекламе и PR, SMM-направления;

- ежемесячная отчётность и бюджетирование проектов для руководителя компании;

- участие в разработке внутренней маркетинговой стратегии совместно с HR-директором (HR-бренд, корпоративная культура и миссия).

У нас амбициозные планы по развитию нашей сети, если у Вас тоже – давайте знакомиться!

Директор по маркетингу