Обязанности:

Поиск и подбор персонала: от руководителей до сотрудников. Мы ищем не просто людей, а настоящих профессионалов.
Оценка кандидатов: разбираться в их профессиональных и личностных качествах, чтобы найти идеального сотрудника для нашей команды.
Взаимодействие с кандидатом: организовывать собеседования, давать обратную связь и координировать процесс найма.
Тестирование новых каналов поиска: искать новые способы привлечь лучших кандидатов.
Анализ и отчетность: отслеживать эффективность процесса подбора и адаптации персонала.
Ведение HR-аналитики (воронка подбора, анализ эффективности источников подбора, анализ текучести персонала).
Формирование и контроль бюджетирования HR-мероприятий.
Организация адаптации: помогать новым сотрудникам освоиться в нашей компании
Развитие наставничества: организовывать процесс, где опытные сотрудники смогут передать свои знания и опыт новичкам.
Проведение Exit-интервью: общаться с сотрудником, который решил уволиться, анализировать причины ухода сотрудников, чтобы сделать нашу компанию еще привлекательнее.
Работа с учебными заведениями: приглашать выпускников в нашу команду.
Участие в разработке корпоративного обучения и развития персонала.

Требования:

Высшее образование в области менеджмента. Либо средне-профессиональное образование с дополнительными курсами в области менеджмента/управления персоналом/подбора персонала/психологии;
Высокие коммуникативные и организаторские навыки и способности.
Проактивный подход в решении задач.
Знание технологии подбора персонала и проведения собеседования.
Знание технологий оценки компетенций , оценки потенциала .
Умение работать в соц сетях для подбора персонала.
Знание основ трудового законодательства (процесс приема на работу).
Желание развиваться в области управления персоналом.

Условия:

Полностью белая зарплата и оформление по ТК РФ.
Выплата зарплаты два раза в месяц - без задержек.
График работы 5/2 с 08.00 до 17.00 часов
Интересную работу в надежной современной компании.
Комфортное рабочее место со всем необходимым.
Полноценное обучение и поддержку на всех этапах работы.
Профессиональный и карьерный рост.
Возможность раскрытия своего потенциала.
Дружный профессиональный коллектив и заботливое отношение со стороны руководства.
Хорошие скидки на лечение в клинике, в том числе и для родственников.

Эйчар