Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, переводы, увольнения, архив, отчетность и т.д.)
Ведение учета рабочего времени (суммированный учет рабочего времени), сменные графики
Миграционный учет (до 5 человек)
Воинский учёт, в том числе бронирование граждан
Составление и ведение графиков отпусков, контроль его соблюдения

Требования:

Условия:

Ведущий специалист отдела персонала