Ищем Руководителя проектов автоматизации на 1С.
Наши заказчики - производственные компании пищевой и косметической промышленности.
Конфигурации с которыми работаем: 1С:ERP 2, Документооборот, КА, УТ, БП, ЗУП, Розница, УНФ, WMS, отраслевые конфигурации.
Возможна удаленная работа, с возможностью выезда на обследование и на внедрение, редкими встречами в офисе.
Что мы ожидаем от идеального кандидата:
- Опыт работы с ИТ-проектами от двух лет на позициях администратор проекта, ассистент руководителя проектов, руководитель проектов;
- Знание 1С, знание одной или нескольких предметных областей (продажи, розница, производство, и так далее);
- Опыт составления договоров по ИТ проектам, ведение деловой переписки;
- Опыт коммуникаций с крупным заказчиком, подготовки и проведения переговоров, управления конфликтами;
- Умение говорить с бизнесом на языке бизнеса, понимание цели и задачи проектов автоматизации с точки зрения заказчика;
- Приветствуется опыт управления сложными и комплексными проектами, опыт работы на кризисных проектах.
Будет преимуществом:
- Глубокое знание продукта 1C ERP;
- Опыт работы с типовыми конфигурациями (1С:ERP, 1С:БП, 1С:ЗУП, 1С:ДО, 1С:УТ) в качестве консультанта, аналитика или разработчика;
- Наличие сертификатов 1С.
Чем предстоит заниматься:
- Руководство и контроль проектов внедрения 1C:ERP (80% проектов)/других конфигураций;
- Согласование и контроль сроков, ресурсов и бюджетов проектов;
- Выстраивание конструктивных рабочих отношений с заказчиками;
- Управление проектной командой: организация и координация работы участников проектов (консультанты, аналитики, программисты);
- Ведение и контроль полного цикла документооборота по проекту (проектная документация, ТЗ, договора, акты и пр.).
Мы предлагаем:
- Полная занятость, оформление в штат. Работаем с самозанятыми, ИП, компенсируем налоги;
- Вопросы отгулов, задержек, и личных дел решаются легко и непринужденно;
- Адекватное руководство, много интересной и сложной работы;
- Фиксированный оклад, премиальная составляющая по успешным внедрениям;
- Понятный трек развития внутри компании;
- Удаленная работа, с возможностью выезда на обследование и внедрение. Возможность работы в офисе и в гибридном формате;
Гибкое начало рабочего дня.