Руководитель отдела маркетинга и развития

Обязанности:

Комплексное продвижение и развитие компании. Координация всех направлений развития - внутренних (бизнес-процессы, корпоративное развитие, взаимодействие между отделами и т.п.) и внешних (реклама, PR, мероприятия и т.п)

Состав отдела: Директор по развитию + PR/event менеджер + интернет-маркетолог + IT специалист (в штате) + внешние подрядчики (SEO, контекст, дизайнер, копирайтер).

• Основные направления работы компании в продвижении:
  • интернет-маркетинг (SEO, контекстная реклама, имейл-маркетинг, контент-маркетинг, SMM, аналитика), координация работы подрядчиков по SEO и контексту
  • развитие веб-сайтов компании (контент, юзабилити и т.п.)
  • event-marketing ( помощь в организации и проведении конференций, бизнес-завтраков, продвижение наших услуги через обучающие семинары/вебинары для клиентов и партнёров в России и зарубежом). В команде уже есть опытный Event менеджер
  • контент-маркетинг (написание статей, пресс-релизов, активное продвижение контента через разные каналы и т.п.)
  • участие в рейтингах (ПРАВО.ру, Коммерсант, международных рейтингах (в будущем))
  • PR-взаимодействия со СМИ
  • развитие бренда (фирменный стиль, позиционирование, работа с репутацией и т.п.)
  • анализ эффективности каналов продвижения, сквозная аналитика, ROI
  • развитие программ лояльности, клиентоориентированности
  • помощь в организации и проведении корпоративных мероприятий (сессий стратегического планирования, корпоративов и т.п.)
  • активное взаимодействие с клиентским отделом (отделом продаж)
  • участие в построении эффективного кросс-взаимодействия между отделами
  • участие в развитии и оптимизации внутренних бизнес-процессов в компании

Требования:

Важно! Наличие опыта работы в подобной должности в сфере юридических услуг

• Знание английского языка на уровне Upper Intermidiate и выше (желательно)

Условия:

• Компания ПАТЕНТУС (м. Павелецкая, близко от метро) - один из лидеров российского юридического рынка в сфере IP (регистрация и защита Интеллектуальной собственности)
• В развитии компании активное участие принимают учредители
• Многие процессы уже выстроены, но есть большой потенциал развития
• Оформление по ТК РФ
• Заработная плата ВЫСОКАЯ - окончательный размер устанавливается по результатам собеседования в зависимости от опыта/компетенций кандидата + прозрачная бонусная система, выход на партнерские условия (
• Работа в дружном и профессиональном коллективе
• Хороший соц пакет (ДМС, фитнес, корпоротивная связь, такси и т.п.)
• Работа в комфортном офисе класса B+ БЦ "Святогор"
• Большая просьба - внимательно ознакомится с требованиями по вакансии перед отправкой резюме, вышеуказанные компетенции являются обязательными!