HR-менеджер, менеджер по персоналу

Более 10 лет мы занимаемся проектированием и производством плазменных и лазерных станков с ЧПУ, а также дополнительного оборудования. Сегодня уже выпущено свыше 800 машин, которые работают в России и за ее пределами. Мы являемся резидентами технопарка «Жигулевская долина», участниками инновационного центра «Сколково», а также инициаторами и участниками станкостроительного кластера производителей промышленного оборудования

Наша небольшая группа компаний (штат около 50 человек) объединяет несколько направлений:

• Мелкосерийное производство - тут с 2010 года выпускаются наши плазменные станки.
• Проектное производство - здесь проектируются новые продукты и реализуются проекты под запросы клиентов.
• Торговый дом - отделы по взаимодействию с клиентами (продажи, маркетинг, сервисная служба).
• IT-направление - здесь разрабатывается платформа с различными IT-сервисами для станков.
• Управляющая (помогающая) компания включает в себя бухгалтерию, отдел персонала, юридический отдел).

Ищем в команду коллегу на позицию HR-generalist, кто поможет поддержать и развить наши HR-процессы, поддержит ценности компании, удовлетворенность и мотивацию в команде, будет участвовать во всех аспектах жизненного цикла сотрудников.

Задачи:

• Подбор персонала и помощь в сборке проектных команд;
• Пребординг, онбординг, адаптация;
• Координация со специалистом по кадрам по различным вопросам;
• Внутрикорпоративные коммуникации;
• Формирование и поддержание позитивной корпоративной культуры;
• Формирование и реализация программ развития компетенций;
• Участие в различных проектах компании с позиции HR.

Наши пожелания:

• Опыт в HR или на позиции бизнес-ассистента, кто брал на себя HR-функции;
• Сильные коммуникативные навыки, позитивный настрой, эмпатия, эмоциональный интеллект и умение общаться с людьми на всех уровнях бизнеса.
• Гибкость в подходах, энергия учиться, развиваться и экспериментировать.

Условия:

• Заработная плата: оклад + премия + бонусы за каждого принятого кандидата;
• Гибридный формат работы (выдается ноутбук);
• Комфортное рабочее место (отдельный офис для отдела персонала, Кадровое делопроизводство ведет отдельный человек;
• Помощь в адаптации и поддержка;
• Тот самый work-life balance ;)
• Свобода действий и прекрасные возможности для самореализации;
• Классная команда и дружественная среда.

Что еще нужно знать:

• Производственный мир - отдельная любовь! Полезные и интересные продукты на стыке металлообработки и IT-решений.
• Производство находится в пешей доступности от офиса (300 метров);
• Для реализации HR-задач есть ресурсная поддержка в лице дизайнера и бренд-менеджера.
• Прямое взаимодействие с основателем компании, быстрые согласования.
• Процессы подбора и адаптации с нуля создавать не нужно, можно только улучшать и усиливать.

Если откликнулось, откликайтесь и вы) На все вопросы будем рады ответить по указанным контактам (телефон, почта, Viber, WhatsApp, Telegram)