Руководитель отдела продаж

Умение организовать свою работу самостоятельно и эффективно, ставить цели, планировать время;

Совершение «холодных звонков» по предоставленной и самостоятельно формируемой базе организаций;

Активный поиск и привлечение новых клиентов;

Проведение переговоров с потенциальными клиентами;

Выведение клиента на общение с офисом по подписанию договора;

Составление плана продаж;

Анализ продаж;

Выполнение плана продаж;

Увеличение объемов продаж;

Контроль дебиторской задолженности;

Организация эффективной работы менеджеров, контроль их индивидуальных показателей;

Заполнение и предоставление еженедельного отчета о проделанной работе.

Высокая работоспособность.

Компенсация ГСМ;