Обязанности:

ведение табельного учета рабочего времени;
организация работы по подбору, расстановке кадров;
информирование работников организации об имеющихся вакансиях;
участие в разработке перспективных и текущих планов по труду;
своевременное оформление ежегодных, дополнительных отпусков сотрудников;
анализ состояния трудовой дисциплины и выполнение работниками правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров;
участие в разработке мероприятий по снижению текучести кадров и улучшению трудовой дисциплины;
работа с первичной кадровой документацией;
работа в 1С;
консультирование сотрудников по профильным вопросам.

Требования:

среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной подготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом;
высшее образование - бакалавриат.

Условия:

График работы 5/2;
Официальное трудоустройство (отпуска по графику, больничный лист и т.д.);
эффективная система мотивации (выплата за выслугу лет, премия к профессиональному празднику, тринадцатая зарплата и другие выплаты);
планирование карьеры и высокий потенциал роста;
развитие и обучение за счёт предприятия;
предварительный и периодический медицинский осмотр за счёт предприятия;
отдых и оздоровительные процедуры со скидкой 80% в профилактории "Северский Донец";
отдых для детей в детском оздоровительном лагере им.Зои Космодемьянской со скидкой 90%;
частичная компенсация стоимости санаторно-курортных путёвок до 70%
бесплатная доставка корпоративным транспортом.

НАШИ работники - НАШЕ достояние!!!!