Менеджер по персоналу (HR)

Обязанности:

- Размещение вакансий на работных сайтах;

- Активный поиск и телефонные интервью с кандидатами;

-Выполнение нормативов (по звонкам, собеседованиям, выведенным на работу кандидатам)

-Проведение собеседований в офисе компании;

-Оценка кандидатов согласно профилю должности;

-Контроль за адаптацией новых сотрудников;

-Взаимодействие с отделами;

-Отчетность в CRM-системе компании.

ТРЕБОВАНИЯ:

-Высшее образование;

-Грамотная речь;

-Отличные коммуникативные навыки;

- Активная жизненная позиция;

-Желание развиваться в сфере управления персоналом.

УСЛОВИЯ:

-Удобный график - 5 рабочих дней в неделю, полный рабочий день;

-Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

- Сильная, увлеченная команда, которая адаптирует и поддержит тебя во всех начинаниях;

- Не однообразная работа, много интересных проектов и задач;

-Возможность профессионального роста в HR-сфере внутри компании.

Мы ищем в свой отдел инициативного и самостоятельного кандидата, который любит свою работу и предлагает решения для повышения эффективности поисков, а не ждет, когда кандидаты придут сами!