Мы - молодая, динамично развивающаяся компания MoonAuto, которая занимается продажей автомобильных ковриков на маркетплейсах (WB, Ozon, ЯМ). Сейчас мы в поиске удалённого ОПЫТНОГО менеджера на полную занятость для ведения рекламного кабинета на ОЗОН.

✅ Коротко о нас:

На маркетплейсах (WB, Ozon, ЯМ) продаем уже больше года;
Наш оборот сейчас 10 млн в месяц. Наша следующая цель — увеличить этот показатель в три раза;;
Ниша – автотовары;
Входим в ТОП 5 в нише – автомобильные коврики на ОЗОН;
За все время деятельности продали более 25 000 товаров со средним чеком от 5000 рублей;
Планируем большой рост к весне и расширяем штат команды;
Ставим перед собой глобальные цели.

✅ Задачи:

Ведение рекламного кабинета, грамотная настройка рекламных компаний Это Ваша ключевая задача на которой будет фокус;
Анализ ключевых метрик и показателей эффективности (ДРР, CTR, CPC, CR, CPO и др.) и на их основе оперативно корректировать стратегию;
Вывод карточек в ТОП и удержание там;
Анализ продаж, акций, цен и прочие анализы, необходимые для увеличения продаж и роста чистой прибыли;
Тестирование гипотез и новых идей;
Ведение отчётности о рекламе.

Отметим: У нас есть технические менеджеры, которые занимаются контентом, ответами на отзывы и т.д.

✅ Требования:

Опыт работы с ОЗОН более 2 лет;
Навык работы с рекламным кабинетом ОЗОН на высоком уровне. Это необходимый критерий;
Работа с оборотом от 5 млн руб/мес;
Опыт и понимание технологии вывода и удержания карточек в ТОП;
Навык работы в Google таблицах и внешних инструментов аналитики;
Желание постоянно расти и развиваться, изучать новое.

✅ Условия:

Оплата 50 000-70 000 фикс. + % от продаж, доход от 100 000 и более. Дополнительно все условия обсуждаемы; Выплата з/п 2 раза в месяц;
Онлайн работа из любой точки мира в 5/2, 9:00-18:00 (МСК). В выходные работа по срочным задачам и контроль РК;
Развитие до руководящей позиции в течение года;
Оформление по согласованию (ИП/самозанятость);
Испытательный срок – 1 месяц (оплачиваемый);
Скидки на всю продукцию компании;
Оплата внешних обучений для повышения уровня навыков;
Руководитель, который ценит своих сотрудников.

✅ Этапы собеседования:
1) Собеседование с HR (онлайн);
2) Собеседование с руководителем (онлайн);
3) Добро пожаловать в команду!

❗️❗️❗️Откликаясь на вакансию, в сопроводительном письме, расскажите о себе и своём опыте работы, плюсом будут приложенные кейсы

После отклика, мы свяжется с вами в течение в течение 48 часов.

Менеджер по маркетплейсам (ОЗОН)