Компания Нева Спец снабжает крупные строительные и производственные компании. Мы поставляем спецодежду, СИЗы и электроинструмент.
Нам нужен менеджер, который в состоянии выстроить доверительные отношения с серьезными корпоративными заказчиками. Который может заключать контракты на миллионы рублей и обеспечивать их исполнение.
Почему стоит выбрать работу в нашей компании:

У нас интересная работа По – настоящему интересные клиенты и сделки. Вы будете работать с крупнейшими компаниями и заключать большие контракты.

Наши продажи это не про «ответить на запрос». Это про выстраивание долгосрочных отношений с клиентом, когда к тебе обращаются как к другу и надежному партнеру.
В ходе работы мы часто водим клиентов в рестораны, катаемся с ними на квадроциклах, ездим на охоту и все это за счет компании.
Постоянное обучение Мы понимаем, что менеджер должен быть экспертом и в продукте и продажах. Поэтому у нас очень мощная система обучения.
У тебя просто нет шансов не стать экспертом.
Забота. Мы хотим чтобы менеджер заботился о клиенте. А для этого необходимо заботиться о менеджере С новеньким менеджером всегда будет работать кто-то из директоров, чтобы максимизировать вероятность сделки. А клиенты и проценты остаются у менеджера:).
У нас комфортный офис в стиле лофт, с кухней, настольным футболом и дартсом.
Чай, кофе, лимонад и печеньки хорошо дополняют рабочую атмосферу:)
Хорошая заработная плата. Помимо оклада и премии менеджер получает 10% от маржи.
Адекватный менеджер выходит на среднегодовую зарплату 200 - 300 тысяч рублей в месяц в течение года. Это проверено практикой.
В первые 2-3 месяца проценты трудно заработать. Поэтому мы готовы предложить конкурентоспособные стартовые условия. Они обсуждаются по итогам собеседования.
Обязанности:

Выстраивание и поддержание отношений с клиентами

Продажи от получения запроса до прихода денег и закрывающих документов.
Работа с поставщиками для организации поставки.

Требования:

Желание развиваться в продажах и стать крутым продавцом

Готовность к регулярным выездам на предприятия.
Умение работать в условиях цейтнота и многозадачности
Готовность мощно работать для того, чтобы хорошо получать.
Умение говорить и слушать
Сообразительность и гибкость мышления

Менеджер по продажам В2В (проектный менеджер)