Ищем маркетолога в проект промышленного насосного оборудования zenova.ru.

Мы находимся в Перми (Горького, 83).
В конце января 2025 года переезжаем в новый офис по адресу Революции, 21.

Проекту более 10 лет. Развиваемся и чувствуем себя неплохо в текущей экономической ситуации.

Зарплата от 80 до 100 т.р. Точное предложение сделаем по результатам собеседования в зависимости от ваших навыков и устремленности. Можете писать свои пожелания, будем учитывать:)

Ранее в компании не было должности "маркетолога". Есть технический контент-отдел, с которым вы будете тесно взаимодействовать.

Что надо будет делать:

- Анализ точек взаимодействия с клиентами и устранение слабых мест.
- Подготовка и управление почтовыми рассылками.
- Анализ активности конкурентов. Разработка контрприемов для негативной деятельности конкурентов.
- Работа с отзывами клиентов (запрашивать отзывы от клиентов, работать с негативом).
- Анализ представления сайта в поисковой выдаче (совместно со сторонними SEO специалистами). Устранение слабых мест.
- Управление рекламными онлайн-кампаниями.
- Взаимодействие с отделом контента на предмет контроля "маркетинговой составляющей" видео и текстовых материалов, которые они готовят.
- Выступать в роли заказчика для нашего отдела контента по подготовке отдельных информационных материалов. Набрасывать основы сценариев.
- Анализ основных способов взаимодействия отдела продаж с клиентами (опционально). Анализ эффективности взаимодействия с новыми и постоянными клиентами. Периодическое улучшение рекомендаций по взаимодействию с клиентами.
- Подготовка рекомендаций для сотрудников компании касаемо отдельных точек взаимодействия с клиентами (например, правила работы с негативом клиентов для отдела продаж или тех.отдела). Проведение обучения с ними.
- Любить и уважать отдел продаж и отдел контента :))

Что мы бы хотели видеть в кандидате (помимо стандартных навыков интернет-маркетолога):

- Понимание, что такое хороший коммерческий текст. Понимать в чем разница между написать «чтобы читатель понял» и «чтобы читатель не мог не понять.
- Понимание графического контента (какое фото или изображение является удачным, а какое нет).
- Понимание видео-контента. Какие ошибки допустимы, а какие нет при создании коммерческих видео.
- Понимание рыночной логики создания того или иного контента. Чувствовать, что такое хорошо и что такое плохо.
- Ориентироваться на "измеримость" результата. Уметь оценивать эффективность маркетинговых затрат.
- Способность относительно быстро (за полгода) вникнуть в техническую сторону деятельности компании.
- Английский язык (часть источников информации на английском языке).

Что может вам понравиться:

- Работа в новом современном офисе с января 2025 (современный лофт-стиль, комфортные рабочие кресла, система вентиляции, кухня с мягким уголком, лавочки и цветочки на выходе из офиса).
- Стабильность (кому-то это может показаться важным; хотя для творческих личностей не особо-то и преимущество).
- Регулярная индексация зарплаты.
- Работа в центре с хорошей транспортной развязкой.
- Соблюдаем трудовой кодекс.
- Для внимательных читателей повышенные шансы при приеме: 5/8 + 3/6 =?
- Стараемся поддерживать комфортную атмосферу в офисе, токсичные люди к нам не попадают.
- Какую-то часть времени можно проводить на удаленной локации (складе) при съемке роликов. С такси-трансфером.
- В перспективе можно возглавить маркетинговый отдел (когда он появится).

Маркетолог