Обязанности:

Массовый подбор линейного персонала на складские комплексы Москвы и МО;
Работа с входящим и исходящим потоком звонков (комплектовщик, грузчик, упаковщицы);
Организация процесса бесперебойной отправки кандидата на объект;
Контроль прохождения адаптации кандидата на объекте и сбор обратной связи;
Выполнение индивидуального плана.

Требования:

Готовность работать в режиме многозадачности
Развитые коммуникативные навыки ( умение слушать и слышать, налаживать контакт с незнакомыми людьми, управлять диалогом)
Опыт телефонного интервью
Опыт работы в программе Битрикс и АмоСRМ

Условия:

График работы: 5/2 с 9:00-18:00
Испытательный срок 2 месяца
Работа в комфортабельном офисе, полный рабочий день
Отсутствие дресс-кода
Фиксированный оклад 75 000 р + бонусы
Средняя зп от 100 000 р в месяц
* Опытные менеджеры получают от 150 000 и это не предел

Менеджер по подбору персонала