Менеджер по работе с клиентами (менеджер строительных объектов), Project Manager

Немного о нас:

Компания «СТАРКО» проектирует и строит индивидуальные дома премиум сегмента более 12 лет.

Мы фанаты своего дела. Для нас это не просто работа, а образ жизни. Мы изучаем зарубежные технологии и разработки, первыми внедряем программы и стандарты, о которых только начинают узнавать в России.

Всегда ценим доверие наших клиентов и именно поэтому, несмотря на различные кризисы в стране, постоянно движемся вперед и продолжаем расти и развиваться. Неизменной остается лишь гарантия высочайшего качества.

Мы стремимся подбирать сотрудников, разделяющих наши ценности командной работы - оперативный подход к решению задач, новаторский дух, вовлеченность в общее дело, трудолюбие, инициативность, взаимовыручку и поддержку.

Интересных объектов становится все больше, и мы рады принять в свою команду Менеджера строительных объектов (Project Manager).

Что нужно будет делать:

• Организация и координация строительного процесса. Планирование и организация работ;
• Разработка календарного плана с определением критических точек, контроль и анализ изменений;
• Разработка планов строительства;
• Консультирование заказчиков и составление коммерческих предложений;
• Вести документооборот с клиентами на всех стадиях (акты, договоры, дополнительные соглашения и т.д.);
• Участвовать в сметных расчетах;
• Вести внутреннюю отчетность;
• Контролировать сроки выполненных работ и ресурсов по объектам;
• Взаимодействовать со смежными подразделениями и специалистами;
• Выезжать на строительные объекты.

Требования к кандидату:

• Высшее образование обязательно (техническое);
• Опыт работы в строительно-монтажных компаниях.
• Знание строительных материалов и последовательности работ.
• Знание строительных конструкций и технологий обязательно.
• Клиентоориентированность, коммуникабельность, самоконтроль, внимательность, высокий уровень ответственность, навыки самоорганизации, исполнительность.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, соблюдение требований ТК РФ.
• Своевременная и стабильная заработная плата (KPI, неснижаемый остаток фиксируется лично на собеседовании).
• Компенсация ГСМ и связи;
• Возможность профессионального роста, индивидуальное личностное развитие;
• Творческую и интересную работу в дружной команде профессионалов и единомышленников.
• Уютный офис, вкусный кофе и классные корпоративы!