Специалист по персоналу

- ведение кадрового делопроизводства в соответствии с действующим трудовым законодательством (оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, отпусков, больничных листов, ведение табеля учета рабочего времени, составление и заключение трудовых договоров, доп. соглашений, заполнение личных карточек Т-2, заполнение, учет и хранение трудовых книжек, регистрационных журналов и т.д.);

- формирование и ведение личных дел сотрудников (оформление копий документов, справок о работе, и т.п.);

- взаимодействие с бухгалтерией;

- архивирование кадровой документации;

- формирование графиков отпусков;

- ведение воинского учета.

- опыт работы специалистом по кадрам от 2-х лет;

- знание трудового законодательства РФ;

- знание суммированного учета рабочего времени;

- опыт ведения кадрового делопроизводства;

- уверенный пользователь MS Office, e-mail;

- знание 1С (ЗУП);

личностные качества: аккуратность, внимательность, готовность к обучению, коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности, готовность к большому объему работы.

- официальное трудоустройство по ТК РФ;

- график 5/2;

- з/п договорная.