Обязанности: - Организация проектов (до-)внедрения 1С: ERP, 1С:ДО / интеграций с другими информационными системами
- Ре-инжиниринг бизнес-процессов под функциональность информационных систем
- Руководство и развитие проектной команды
- Организация совместной работы, обеспечение коммуникаций со всеми участниками
- Формирование рабочих групп проекта из сотрудников структурных подразделений
- Взаимодействие с кросс-функциональными службами для принятия проектных решений по архитектурным / технологическим / организационным вопросам
- Оценка рисков проектов, разработка плана реагирования
- Реализация заявок на изменения (от сбора требований до ввода в эксплуатацию)
- Контроль качества реализации изменений
- Календарно-ресурсное планирование работ
- Проведение рабочих совещаний с участниками, обсуждение хода проекта
- Ведение проектной документации, отчетности
- Проведение обучений, презентаций пользователям продукта
- Консультационное сопровождение проектов
Требования - Высшее образование (экономика, управление, техническое), дополнительное профильное образование в ИТ
- Высокие навыки устной и письменной коммуникаций
- Высокий уровень ответственности, ориентация на результат, стремление к постоянному развитию
- Навыки критического анализа, способность аргументированно обосновывать предлагаемые решения
- Уверенный пользователь 1С: Предприятие, приветствуется знание языка программирования 1С
- Опыт участия в проектах внедрения конфигураций 1C: УХ, 1C: ERP, 1С:УТ, 1C: ЗуП в качестве руководителя проектов/менеджера проектов/функционального архитектора свыше 5-и лет
- Опыт управления командой от 3-х человек (разработчики, аналитики, архитекторы)
- Опыт практического применения проектных методологий (Waterfall, Agile), приветствуется наличие соответствующих сертификатов
- Опыт практического применения инструментов проектного управления
- Опыт разработки проектной и технической документаций
- Опыт дизайна пользовательских интерфейсов 1С (UX/UI)
- Понимание бизнес-процессов «длинных» продаж, логистики, сервисного обслуживания:
Условия: Стабильная высокая зарплата, премирование по результатам работы
• Оформление согласно ТК РФ, официальная заработная плата; социальные гарантии (в том числе, оплата больничных, отпуск 28 календарных дней)
• Профессиональный, дружный, нацеленный на результат коллектив;
• Полный социальный пакет, ДМС, оплата мобильной связи;
• Возможности для профессиональной самореализации, работа над интересными проектами;
• Регулярное обучение;
• Дополнительные условия обсуждаются с успешными кандидатами индивидуально на собеседовании.
В сопроводительном письме или в резюме просим указать Ваши зарплатные ожидания. Готовы предлагать доход, соответствующий Вашим компетенциям и уровню квалификации