Мы - это динамичный, развивающийся холдинг по производству и продаже текстильных аксессуаров, фурнитуры и посуды.
Мы очень дружная и шумная команда и ждем многорукого, креативного и активного человека, который не боится, а делает, любит людей и общение с ними, умеет подстраиваться под изменчивый мир, будет в потоке и на одной влне с нами! Для дальнейшего расширения и завоевания мира нам просто необходим человек, который заберет на себя поиск ценных кадров.
Обязанности:
- Подбор персонала
- Скрининг резюме
- Поиск персонала
- Адаптация персонала
- Рекрутинг
- Онбординг
- Массовый подбор персонала
- Управление корпоративной культурой
- Подбор офисного и линейного персонала
- Самостоятельное закрытие вакансий
- Умение работать с различными площадками
- Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы (по необходимости);
- Холодный поиск персонала;
- Организация проверки кандидатов СБ;
- Ведение отчетности (предоставление отчета руководителю отдела персонала о закрытых вакансиях);
- Составление профиля кандидата с учетом запросов заказчика;
- Проведение телефонных, онлайн и очных собеседований;
- Ведение кандидата на всех этапах подбора до момента трудоустройства в компанию;
- Поддержка и консультирование руководителей отделов по вопросам адаптации новых сотрудников;
- Координация адаптацией новых сотрудников
- Развитие корпоративной культуры. Оценка удовлетворенности, вовлеченности, лояльности персонала. Анализ полученной информации.
- Реализация идей.
Требования: - Вы знаете и используете какие-либо техники для оценки кандидатов (компетенции, проективные вопросы и т.д).
- У вас есть огромное желание развиваться в HR-сфере. Вы самостоятельно читаете книги, смотрите ролики или покупаете курсы по повышению квалификации.
- У вас развит здоровый перфекционизм. Вам нравится, когда документы и таблицы оформлены красиво и понятно.
- Вы привыкли самостоятельно решать задачи, входящие в ваш функционал.
- У вас есть опыт в аналогичной должности и профильные курсы/образование.
Условия:
- Официальное оформление;
- Полностью белую ЗП, премии за отличие.
- Официальные отпуска, оплата больничных листов;
- Стабильный доход;
- Работу в крупной компании с современным офисом;
- График работы 5/2, c 9:00 до 18:00;
- Лояльное, молодое (иногда только душой) руководство;
- Тимбилдинги;
- Вечера настолок и другие корпоративные мероприятия;
- Комфортные условия труда, личное рабочее место со всем необходимым оборудованием;
- Офис рядом с м. Красносельская;
- Выплаты зарплаты 2 раза в месяц;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Интересные профессиональные задачи;
- Большие скидки на продукцию компании;
- Богатая корпоративная жизнь;
- Предоставление обучения, различные конференции, лекции и курсы;
- Чай, кофе, вкусняшки, оборудованная кухня, зона отдыха.