Обязанности: - Весь цикл кадрового делопроизводства (штат около 300 человек, в основном ИГ);
- Приём, увольнение, переводы работников, трудовые договоры, контракты;
- Ведение трудовых книжек, оформление личных дел сотрудников;
- Ведение учёта предоставления отпусков, составление графика отпусков;
- Проверка графиков и табелей учёта рабочего времени;
- Ведение персонифицированного учёта;
- Составление и подача стат. отчётности по кадрам;
- Работа со штатным расписанием;
- Ведение воинского учета;
- Разработка должностных, рабочих инструкций;
- Выдача справок сотрудникам;
- Учет и хранение документов трудящихся-иностранцев;
- Изучение и анализ должностей и профессионально-квалификационной структуры персонала организации и ее подразделений.
- Анализ состояния трудовой дисциплины и выполнение работниками организации правил внутреннего трудового распорядка, движения кадров.
- Участие в разработке мероприятий по снижению текучести кадров и улучшению трудовой дисциплины.
- Внесение и обработка информации о кадрах в банке данных о персонале предприятия.
Требования: - Высшее профессиональное образование.
- Стаж работы по специальности, соответствующей профилю, не менее 2 лет.
- Знание и уверенное пользованием программами MS Word, MS Excel, 1С8.
- Умение обрабатывать и анализировать большой объем информации.
- Будет преимуществом опыт трудоустройства иностранных граждан.
- Аккуратность, внимательность и точность в работе с данными.
Условия: - Официальное трудоустройство и полный пакет социальных гарантий.
- Стабильная заработная плата дважды в месяц.
Уважаемый Соискатель, основной штат компании - рабочие-строители, находятся на объекте в Афипском. Вы должны быть готовы к посещению строящегося объекта в процессе своей работы. Ищем сотрудника, готового приступить к работе в ближайшее время.