Обязанности:

Сбор и проверка личных документов работников;
Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений;
Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником;
Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
Выдача работнику документов о его трудовой деятельности;
Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации;
Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательством Российской Федерации;
Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив;
Работа в корпоративных и внешних информационных системах и использование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала

Требования:

Опыт работы от 1 года до 3 лет

Условия:

Рабочий день с 8.00-17.00

Кадровик