Компания ВодаГазТепло-Строй создана в 2013 году. Основным видом деятельности компании является проектирование, обслуживание УУТЭ (узлов учета тепловой энергии), ИТП (индивидуальных тепловых пунктов), АИТП (автоматизированных индивидуальных тепловых пунктов), обслуживание вентиляции, видеонаблюдения, также их установка, разработка и согласование проектно-сметной документации на проектирование УУТЭ, выполнение работ по корректировке проектов узлов учета тепловой энергии, установке регуляторов температуры, сантехмонтажные работы в ИТП и многое другое.

Обязанности:

1. Разработка и внедрение инженерных решений: Определение и реализация стратегий для разработки и внедрения эффективных инженерных систем.
2. Управление проектами: Контроль за проектированием, разработкой и внедрением инженерных систем, обеспечение соблюдения сроков и бюджета.
3. Техническое руководство: Руководство командой инженеров, распределение задач и контроль за их выполнением.
4. Обеспечение качества и надежности: Внедрение стандартов качества и надежности для инженерных систем, проведение регулярных проверок и тестирований.
5. Инновации и оптимизация: Поиск и внедрение новых технологий и методов для повышения эффективности и снижения затрат.
6. Взаимодействие с клиентами и партнерами: Консультирование клиентов по техническим вопросам, сотрудничество с партнерами для достижения общих целей.
7. Управление ресурсами: Планирование и контроль за использованием ресурсов, включая материалы, оборудование и персонал.
8. Соблюдение нормативных требований: Обеспечение соответствия инженерных систем нормативным требованиям и стандартам безопасности.

Требования:

1. Техническая экспертиза: Глубокие знания в области технологий и инженерных систем, понимание современных тенденций и инноваций в отрасли.
2. Управление проектами: Навыки планирования, организации и контроля выполнения технических проектов, включая управление сроками, бюджетом и ресурсами.
3. Аналитические способности: Умение анализировать сложные технические данные, выявлять проблемы и находить эффективные решения.
4. Разработка и внедрение стратегий: Способность разрабатывать и реализовывать технические стратегии, направленные на достижение долгосрочных целей компании.
5. Управление рисками: Навыки идентификации, оценки и минимизации технических рисков, связанных с проектами и операциями.
6. Качество и надежность: Опыт внедрения стандартов качества и надежности, проведение тестирований и проверок для обеспечения высокого уровня продукции и услуг.
7. Инновации и оптимизация: Способность находить и внедрять новые технологии и методы для повышения эффективности и снижения затрат.
8. Соблюдение нормативных требований: Знание нормативных требований и стандартов безопасности, обеспечение их соблюдения в инженерных системах.

9. Знание системы Bitrix24.

Личные компетенции:

1. Лидерство: Способность вдохновлять и мотивировать команду, принимать стратегические решения и вести компанию к достижению целей.

2. Коммуникационные навыки: Умение ясно и эффективно общаться с командой, руководством и клиентами, а также способность объяснять сложные технические концепции простым языком.

3. Стратегическое мышление: Способность разрабатывать долгосрочные планы и видеть общую картину, предвидеть будущие тенденции и вызовы.

4. Проблемное мышление: Навыки анализа и решения сложных технических проблем, принятие обоснованных решений в условиях неопределенности.

5. Организаторские способности: Умение эффективно управлять временем и ресурсами, расставлять приоритеты и координировать работу команды.

6. Адаптивность: Готовность быстро адаптироваться к изменениям в технологии и рыночных условиях, открытость к новым идеям и подходам.

7. Навыки управления проектами: Способность планировать, организовывать и контролировать выполнение проектов, обеспечивая их успешное завершение в срок и в рамках бюджета.

Условия:

График работы с пн-пт 9:00-18:00, обед с 13:00 -14:00.

Испытательный срок 3 месяца.

Трудоустройство – официально.

Заработная плата на испытательный срок - 100 т.р., далее 130-140 т.р., если мы увидим, что вы подходите и мыслите в нашу сторону, выполняете все наши задачи, мы готовы рассмотреть 150-200.

Обучение для получения допусков – оплачивается.

В сопроводительном письме ответьте, пожалуйста, на следующие вопросы:

1. Опишите трудную ситуацию, с которой вы столкнулись по работе, и опишите, как вы ее решили.

2. Опишите свой опыт работы с АИТП, ИТП, УУТЭ.

Технический директор