HR-специалист

Научно производственная компания ищет постоянного высококвалифицированного HR специалиста.

Мы занимаем одну из лидирующих позиций по производству оборудования и разработки систем АСУТП для энергетической промышленности, стремимся к инновациям и постоянному развитию наших сотрудников.

**Обязанности:**

- Ведение и развитие сотрудников: организация и проведение тренингов, разработка программ адаптации и развития персонала.

- Работа с психологией коллектива: проведение опросов и исследований для оценки климата в команде, разработка мероприятий для улучшения взаимодействия сотрудников.

- Работа с мотивационными показателями

- Контроль выполнения регламентов предприятия: обеспечение соблюдения внутренних стандартов и процедур, регулярный мониторинг их выполнения.

- Подбор и оценка персонала: участие в процессе рекрутинга, проведение собеседований, тестирований и оценок кандидатов.

- Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам HR, разрешение конфликтных ситуаций.

- Анализ эффективности HR-процессов, предложение и внедрение улучшений.

- Поддержка корпоративной культуры и инициирование мероприятий, направленных на вовлеченность сотрудников.

- Разработка программ и плана тестирований сотрудников

**Требования:**

- Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях.

- Опыт работы в HR не менее 3 лет, предпочтительно в научно-производственной сфере.

- Знание современных методов и инструментов работы с персоналом.

- Эффективный отбор кандидатов и закрытие позиций.

- Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде.

- Аналитический склад ума и внимание к деталям.

- Уверенное владение ПК и офисными программами.

**Мы предлагаем:**

- Конкурентоспособную заработную плату.

- Возможности для профессионального роста и развития.

- Дружелюбный и поддерживающий коллектив.

- Участие в интересных проектах и мероприятиях.

- Социальные гарантии и льготы.

Если вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей команды, отправьте свое резюме.