Менеджер по персоналу

От вас:

Подбор персонала, проведение собеседований, адаптация, аттестация, взаимодействие с руководителями отделов, бюджетирование, участие в планерках, совещаниях, организация мероприятий по развитию корпоративной культуры. Разработка и внесение изменений в штатное расписание. Кадровый документооборот в полном объеме, составление и сдача табелей учета рабочего времени, сдача отчетности в контролирующие органы, предоставление отчетности руководителю по запросу, консультирование сотрудников, ведение воинского учета, работа со страховой компанией, контроль прохождения работниками медицинских комиссий.

Образование: Средне-специальное, Высшее экономическое, Высшее-управление персоналом

Требования:

Опыт работы в коммерческой организации, знание ТК РФ, знание нормативных документов, умение внедрять в работу нововведения в законодательстве, грамотность и умение работать с документами. Умение вести телефонные переговоры и умение слушать собеседника.

Активная жизненная позиция. Терпеливость, стрессоустойчивость, ответственность, честность, внимательность. Желание работать в команде.

Условия:

Пятидневная рабочая неделя.

График: с 8:30 до 17:30.

Штат 40 человек.