Вакансия для дизайнеров в брендинг

Привет! Мы — агентство Brandlif. Занимаемся стратегией, брендингом и digital-решениями, успешно работая как на региональном, так и на федеральном уровнях.

Ищем middle и junior дизайнеров в команду брендинга, которые стремятся расти и развиваться в этой сфере.

Требуемый опыт работы: от 1 года

Полная занятость, удалённый формат

Что ждём от кандидатов:

— Владение Figma, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Chat GPT

— Обязательно наличие портфолио с кейсами по айдентике

— Опыт разработки концепций с нуля

— Умение объяснить свои решения внутри команды и клиенту

— Внимание к деталям в дизайне

— Соблюдение сроков реализации проектов и задач

— Постоянное развитие своих soft- и hard-скиллов

Чем предстоит заниматься (Middle):

— Создавать концепции визуальной идентификации

— Развивать идеи и концепты команды

— Верстать гайдлайны и брендбуки

— Презентовать проекты клиенту

— Создавать носители, включая цифровые

Чем предстоит заниматься (Junior):

— Выполнять небольшие клиентские задачи (создание логотипов, визиток, баннеров и др.)

— Адаптировать дизайн под новые носители

— Тиражировать носители

— Собирать презентации по готовому шаблону

— Помогать старшему дизайнеру в решение разных дизайн-задач

Предлагаем:

— Проекты, которые захочется взять в портфолио

— Поддержка и обратная связь от старшего дизайнера

— Возможность вырасти до старшего дизайнера внутри команды

— Удаленная работа, гибкий рабочий график и свобода перемещений

К отклику напиши короткое сопроводительное письмо (до 3 предложений), объясняющее, почему ты хочешь разрабатывать айдентику, а также свои ожидания по зарплате и условиям труда.

Размер заработной платы будет обсуждаться по результатам собеседования.

Отклики без портфолио не рассматриваются.

Дизайнер в брендинг