Менеджер проектных продаж

PitON Electric — это российская производственная электротехническая компания, основанная в 2011 году в Екатеринбурге. Сегодня у компании следующие продуктовые линейки: шинопроводные системы, системы бесперебойного питания, кабеленесущие системы, токопровод, промышленное освещение.

За время деятельности компания реализовала более 500 объектов, разработала более 100 уникальных решений. Среди объектов, доверивших безопасность и надежность нашим системам: концерн «Калашников», Центральный стадион, «Конгресс Центр ЭКСПО», «Эрмитаж», концерн «Алмаз Антей» и многие другие.

Познакомиться с нашей компанией можно на официальном сайте и Яндекс Дзен

Мы вам доверим:

• Развитие проектных продаж в рамках коммерческой политики компании;
• Выстраивание системы взаимодействия на уровне проектных организаций, заказчиков, генподрядчиков, субподрядчиков;
• Выстраивание долгосрочных отношений с лицами принимающими решения по проектам по всей цепочке проектных продаж - проведение переговоров, презентаций, семинаров;
• Поиск новых объектов строительства и реконструкции;
• Наработка базы строительных объектов с актуализацией в CRM;
• Выполнение плана проектных продаж через дистрибьюторов;
• Подготовка коммерческих предложений и заключение договоров на поставку;
• Контроль поставок продукции;
• Участие в составлении технического задания и контроль сроков выполнения проектных работ;

Эти задачи для тех кто:

• Имеет желание работать и развиваться в профессиональном плане, остальному мы обучим;
• Имеет опыт чтения чертежей, минимальные знания, разделов проекта;
• Умеет разбираться в силовом электротехническом оборудовании и схемах;
• Исполнительный, коммуникабельный, ответственный, настойчивый, умеет работать в команде;
• Базовые знания Microsoft Office

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

• График работы с 9-00 до 18-00, сб/вс выходные;

• Профессиональное обучение. Мы инвестируем в успешного сотрудника;

• Работу в крепкой и сплоченной команде профессионалов. Каждый хорошо знает и делает свое дело, мы легко найдем общий язык друг с другом;
• Готовы рассмотреть в том числе, выпускников с минимальным опытом работы;
• Уровень заработной платы обсуждается с успешными кандидатами индивидуально, без потолка.